勞工顧問委員會開會討論增加法定假期的安排，政府計劃以10年時間增加勞工假的假期，平均每兩年加1天勞工假，包括佛誕、聖誕節翌日、3日復活節假期，逐步將勞工假與銀行假劃一為17日，預計2022年開始，勞資雙方未達共識。

勞顧會僱主代表郭振華表示，業界之間未有共識增加多少日勞工假，業界亦憂慮在經濟恢復時，難以在假期找到替工，希望政府回應商界憂慮，下月初會再舉行會議討論。

另一名僱主代表施榮懷表示，目前經濟環境差，認為並非合適時間商討，政府要提供具有說服力的原因，而商界並不會因為政府提供補貼就接受方案。

勞顧會僱員代表鄧家彪表示，政府增加假期的步伐太慢，要經過3屆政府才能增加5日假期，會爭取在3年內完成。他又相信，方案對僱主支出或經濟影響輕微，根據政府數據，每增加1日法定假期的成本只是0.07%，只佔僱主每年加僱員人工成本的一小部分，又相信當方案實施時，疫情已經過去。

鄧家彪期望政府可以向商界作示範，先向外判員工實施17日法定假期安排，並檢視資助機構員工的放假安排。