公務員團體指減薪變相雙重懲罰 籲凍薪維持公務員士氣
薪酬趨勢調查結果顯示,各層公務員薪酬趨勢淨指標均為負數。華員會會長利葵燕指,疫情之下有企業營運情況反而更好,加上受惠於「保就業計劃」,但為免過分高調而避免參與薪酬趨勢調查,令調查結果的客觀程度受影響。
利葵燕在本台節目《千禧年代》上表示,政府應該集中考慮其他因素,例如社會經濟情況、通脹及公務員士氣,認為如果政府決定今年公務員凍薪,有助維持公務員士氣,亦擔心公務員減薪對私人機構有連鎖效應,同時不利團結抗疫。
高級公務員協會主席李方沖於另一個電台節目上建議,政府應考慮讓公務員凍薪,他指出去年薪酬趨勢調查指標屬正數,但公務員依然凍薪,如果今年減薪,變相雙重懲罰公務員。