2021-10-08T05:08:18Z

路透华盛顿10月8日 - 随着夏季这一波新冠病毒感染高峰开始消退,美国就业增长可能在9月加速,推动了外出就餐等高接触性服务的招聘需求,也让美国联邦储备委员会(美联储/FED)可以开始缩减月度购债规模。

资料图片:2011年12月,美国田纳西州Murfreesboro,求职者在招聘会外排队等候。REUTERS/M. J. Masotti Jr.

劳工部将于周五公布备受关注的就业报告,这也暗示第三季度经济活动明显大幅放缓可能只是暂时现象。尽管如此,劳动力市场和整体经济仍受制于疫情造成的人工和原材料短缺。

“新冠疫情的传播再次开始减弱,我认为就业报告应该相当不错。”荷兰国际集团(ING)驻纽约首席国际经济学家James Knightley表示,“但就业市场仍明显紧张,劳动力供应仍然非常受限。”

路透对经济学家的调查显示,上月非农就业岗位可能激增50万个,这样一来就业岗位比2020年2月时的峰值还低约480万个。

新增就业岗位预估最高为70万个,最低为25万个。8月新增就业岗位23.5万个,为七个月来最低,休闲和酒店业的招聘停滞。除了Delta变种病毒外,季节性因素也是拖累原因,分析师预计8月非农就业数据将被上修,与过去几年的趋势保持一致。

9月非农就业数据是美联储11月2-3日召开政策会议前可拿到的唯一一份就业报告。美联储上月曾暗示,可能最早11月开始缩减每月购债规模。

美联储主席鲍威尔对记者表示,“就业报告需合理强劲”,才能达到美联储削减大规模购债计划的门槛。

分析师预计9月报告会达到这一标准,预计9月失业率将从8月的5.2%降至5.1%。

美国参议院周四临时提高联邦举债上限直至12月,这也提升了缩减购债的可能性。

“实际上如果就业岗位增幅超过8月的增加23.5万个,就将为美联储选定这个选项,”纽约Wrightson ICAP首席分析师Lou Crandall表示。

**减速带**

9月就业市场指标表现喜忧参半。周三出炉的ADP民间就业报告显示,上个月民间就业增长强于预期。8月中旬至9月中旬期间,美国失业人数有所下降。

但世界大型企业研究会(Conference Board)上周公布的一项调查显示,消费者对当前就业市场状况的看法有所软化。美国供应管理协会(ISM)制造业就业指标上个月反弹,但服务业就业指标下滑。

经济在第三季触及减速带,部分原因是夏季新冠病例激增、来自政府的疫情救济资金流减弱以及原材料短缺,这打击了汽车销售。

亚特兰大联储估计,7-9月当季经济环比年率将放缓至增长1.3%。第二季为增长6.7%。

休闲和酒店行业可能引领预期的就业增长,反映餐饮和酒吧就业人数反弹,8月这两个行业的就业人数减少4.2万人。随着商家为假日季做准备,零售商招聘人数有望反弹。

制造业就业很可能放缓,可能受到投入短缺、尤其是半导体短缺的限制。通用汽车和福特汽车9月宣布由于芯片供应问题,一些工厂减产。

随着学校全面恢复面授课程,政府的就业人数可能会反弹。人们对学校复课提高了女性在劳动力中的占比持谨慎乐观态度。

分析师们还将关注适龄劳动人口占劳动力的比例,以寻找劳动力短缺是否开始缓解的迹象。

联邦政府提供的福利措施于9月初到期,影响到600多万人。企业和共和党人指责扩大后的福利措施是造成劳工短缺的原因。这些福利措施为没有资格领取常规失业救济金的人提供失业支票。

截至7月底,职位空缺达到创纪录的1,090万个。但许多失业者似乎已经把部分救助金存了起来,因此并不急于开始找工作。

劳动力参与率,即有工作或正在找工作的处于工作年龄的美国人比例,几乎没有变化,即使今年夏天有约25个州终止了扩大版福利措施。

一些分析师称,得益于强劲的股市和创纪录的房价涨势,家庭财富增加,很大一部分退出劳动力市场的人已经退休。自雇人数也有所增加。(完)