勞工處提醒僱主，應盡早為僱員訂明，在熱帶氣旋及暴雨警告下的工作安排，包括上班、下班、復工及在家工作等。

發言人表示，僱主應優先考慮僱員的安全，以及往返工作地點的可行性等。僱主應按機構運作需要以及服務的迫切性，只要求絕對必須的人員上班，當天氣情況持續惡化，公共交通工具即將暫停服務，應盡快安排僱員提早下班或在家工作。　

如在八號或更高熱帶氣旋警告信號發出時，公共交通暫停或只提供有限度服務，應為僱員提供安全接送往返工作地點的服務，或向他們發放交通津貼。