政府將會於招聘公務員的基本法測試中加入國安法內容。公務員事務局局長聶德權在本台節目《星期六問責》表示，由於報考人數每年有約4萬，因此有關測試傾向以選擇題形式進行，並會作一次過考核，不會分為兩個考試。

他又說，不擔心因此導致公務員出現招聘困難，最重要是政府能夠招聘到合適的人，不過他預期初期報考人數會減少，之後會再回升。聶德權以今年政務主任及行政主任招聘為例，表示報考政務主任的人數由上年度的1.4萬人，下跌至今年的9700人，而行政主任的報考人數亦下跌3成，但他強調政務主任每年只招聘不超過30人，因此競爭仍然很大。

聶德權又說，未來香港公務員到內地交流，部分職位的逗留時間有可能延長至3個月，讓他們更了解內地部門的施政及國家情況，特別是一些大灣區城市，他說，政府正與港澳辦及廣深兩地政府統籌，希望在恢復通關後能夠盡快落實。