港隊在今屆奧運創下佳績，運動員低薪酬、資源不足等問題再度引起社會關注。歷史性打入羽毛球混雙四強的謝影雪早前在電台訴苦，她指體院的物理治療及按摩師人手不足，形容預約「好似要搶咁」。到底，為什麼在這個培育精英運動員的大本營裡，會出現「搶」物理治療師的情況？

特首林鄭月娥早前提出五項支援體育發展措施，如加快興建體育學院新大樓等，但在增加其他軟件、人手方面的資源，討論似乎少之有少。

「謝影雪講出咗運動員嘅心聲，（預約系統）長年累月都爆曬⋯」現職體院物理治療師子傑（化名）透露，院內現時只有約 10 名物理治療師，照顧超過 1300 名運動員，形容每日工作處於水深火熱。物理治療師人手不足，對滿身傷患的運動員，會否隨時成為另一個隱患？


圖片來源：Markus Schreiber/AP Photo

在體院，運動員想預約物理治療師，須事先透過中央系統預約，過程如「搶演唱會飛」般激烈，但每節治療僅長 30 分鐘。

短短半小時，對治療師來說是「極之短」，子傑解釋，一個新症，首 15 分鐘治療師須向運動員了解其傷勢，並進行合適的評估；剩餘的 15 分鐘才開始真正的「治療階段」，「電療一樣要 15 分鐘， 想幫佢做埋針灸 15 分鐘，再去按摩又要 15 分鐘，加加埋埋其實係要成個鐘。」

治療時間不足，或會令一些看似不太緊急的傷患，一拖再拖。子傑舉例，「好似筋腱發炎原本 3 至 5 日治療期就能康復，但如果唔理佢就會變成慢性病，隨時要 4 至 6 個月先醫得好。」

謝映雪早前在商台節目《在晴朗的一天出發》表示：「而家治療師同按摩師係唔夠嘅，好似要搶咁，佢一開個system 我哋就要book 哂啲時間。如果嗰日我唔得閒或者唔記得咗，可能嗰個禮拜都冇得治療... 我最想係可以舒舒服服，唔使成日驚住冇得治療。」

「每個治療師依家都爆 90% 至 100% （工作量），係會出現運動員今日睇呢個治療師，聽日要睇第二個治療師。」子傑說。

然而，每次轉換不同的治療師，都會衍生一連串問題。

非固定地治療不同運動員，實際上是逼治療師處理一個又一個的新症。子傑說，他們各人有不同的治療計劃，不斷處理新症不僅要被迫縮短治療時間，更會因為治療師之間未必充分了解大家的進度，導致「治療階段」重複出現。「同埋治療師同運動員其實都要建立關係、信任，如果雙方信任嘅話，對治療效果都會好好多。」

運動員也要做選擇

去年為體院球類精英項目運動員的 David（化名）表示，自己膝蓋和膊頭都有傷患，但體院每節治療僅半小時，只能二擇其一，「優先」選擇當日較為嚴重的位置接受治療。

對於運動員，David 認為，物理治療師最重要是「對我熟唔熟，無論係身體的傷患，定係做緊嘅運動。」但在激烈的競爭下，他每次幾乎只能以「合適自己時間」來預約治療師，沒有多餘空間去固定選擇接受同一人的治療。

最終在獲體院資助的兩年內，他僅接受不足 5 次治療後，便宣告放棄這項「免費福利」，取而代之的是自費光顧坊間的物理治療師。儘管每次索價近千元，「但至少真係長期睇同一個人（治療師），搵個問題所在，解決到個『根』。」David 補充，當然因為有保險才能負擔到費用。

無處不在的「差別待遇」

不同「精英體育資助級別」的運動員，原來在預約物理治療師上亦有「差別待遇」。子傑透露，「最高級」的 A 級精英運動員如李慧詩、張家朗等可無限次、無限時地預約物理治療，相反 C 級運動員每周僅能預約一次治療。

他批評，這個預約系統完全反映了體院的階級觀念，「佢哋訓練時數係一樣⋯大家都係人，人工已經有分別喇。」

同樣緊拙的人手，除了要應付每日恆常的診症外，亦要跟隊出埠擔任醫療團隊。子傑分享一次最誇張的經歷，當時正值大型賽季，體院僅餘下 2 名物理治療師，照顧 600 多名全職和兼職運動員。

「預防勝於治療？」

前體院物理治療師、現任新加坡國家隊醫官的李慧明指，以往在大型賽事如亞運會、世界錦標賽，港隊須同時出征多項精英項目，若每名總教練均要求一名物理治療師隨隊的話，「留下來的人」就要服務所有體院內的運動員，「有可能係得翻一個人對住青年隊，同埋無去嗰次比賽的運動員。」

每日繁重的診症工作量已佔去物理治療師「全部時間、空間」，李慧明說，他們根本難以抽身為運動員在療傷後做多「非常重要」的一步——預防傷患。

所謂的「預防勝於治療」，在體院明顯行不通。

預防兩字的背後，是治療師要了解運動員的訓練內容、訓練時的動作、疲倦程度以及傷患的恢復程度。

「其實依家係吊住（運動員）條命，只係令傷勢唔好惡化，做唔到提升另一階段。」子傑語帶失望道，自己平均每日須處理約 12 名運動員，連治療時間都不足的時候，更遑論要替他們預防傷患。他無奈稱，一班治療師總是「有心無力」，無法為運動員多走出那關鍵的一步。

人手充足與否　誰說了算？

走在服務最前線的子傑，面對連同看己在內的約 10 名治療師，需肩負起照顧逾千名運動員的責任，這個擔子顯然有點吃重，情況對雙方亦毫不理想，但站在體院的角度，人手又是否真的不足？

體院主席林大輝上周五（13 日）出席商台節目《在晴朗的一天出發》提到，運動員的資源不能只有硬件上增加，在軟件和人才上都要有所增加。

對於按摩師不足的問題，他表示讓運動員適用的按摩師技能和要求更高，不容易聘請，而且按摩師亦要跟進運動員的身體狀況，有時又要隨團出席比賽，因此按摩師人手會顯得緊絀，未來會考慮聘請不同方案，包括找兼職按摩師應付需求。

但體院同日晚上回覆《立場》查詢時卻指，現時包括物理治療內的各項服務「人手充足」，只須解決每日某些時段的額外需求，例如運動員一起完成訓練後的時段。

記者兩次追問院方有關物理治療師的詳細人數、與運動員的比例，以及會否考慮增聘人手等一連串問題，惟院方僅重覆稱未能提供相關數字。

林大輝（資料圖片）

「治療師的福利、人工可以更好」

子傑透露，今年已有至少 6 名治療師已經或將會離開體院，原因亦離不開薪酬福利。

儘管體院的支出依賴政府資助，但物理治療師的薪金並非如醫管局般「跳 point」計算，僅會跟隨每年度公務員的加薪比率，「醫管局仲要只係最低人工嘅 reference」，子傑補充，加上不時要隨團到各地賽事工作，永遠留唔住住資歷深嘅同事。」

將在八月底退休的浸會大學​運動及健康學系副教授雷雄德向《立場》表示，有別於坊間物理治療師，體院的物理治療師者照顧的對象是精英運動員，「一般人物理治療郁得手郁得腳，功能上行到路咁 OK 㗎喇⋯但體院嘅運動員唔係喎，你要佢跑得仲要出到最大嘅運動能力去跑，所以個要求一定要高好多。」

體院的物理治療師分為幾個階級，包括普通物理治療師、運動物理治療師、高級運動物理治療師，而成為運動物理治療師需要運動醫學的碩士資歷，現時在香港，只有中大提供相關課程修讀。

高學歷、不時要隨隊離港工作，但治療師的人工卻追不上種種要求， 「變咗好難請到人⋯你又可能要結婚生仔、買樓，咁咪走囉，你一定要靠高薪嘅條件先吸引到人留喺度⋯所以依家體院都好少年紀大的physio。」雷雄德同意，體院物理治療師的薪酬和福利絕對有上調的空間。

缺乏人才培訓的香港

另一邊廂，雷雄德斥本港缺乏運動物理治療師的人才培訓，提到在美國和台灣均設運動防護員的課程，同時教授物理治療以及運動醫學的知識。他建議教育局應著手培養相關的人才，例如將運動醫學的課程融入至理工大學的物理治療學士學位中，「香港又話同世界接軌，點解無一個 Athletic Training（運動防護員） program 呢？依家 sports medicine 淨係得中大有得揀。」

「（政府）人才培訓都出唔到人頂住檔，你咪要靠高薪嚟養住佢囉。」

 

記者｜陳欣其