Instacart在推迟IPO后将首次发放全公司范围现金奖金

2022年11月3日08:20 CST 更新

据知情人士透露，食品日用杂货配送提供商Instacart Inc.将从12月开始在全公司范围内发放第一批现金奖金。在推迟首次公开募股(IPO)之后，这家公司的目标是激励员工。

现金奖金是该公司奖励和留住员工努力的一个转变。Instacart历来通过发放股权奖励来提高员工留存率。

这家位于旧金山的公司上个月告诉员工，由于市场环境动荡，今年上市的可能性不大。Instacart首席执行官Fidji Simo当时说，该公司将提供一项特别现金奖金来奖励员工，同时也在寻找其他方式让员工获得价值。

一些知情人士说，员工上周晚些时候收到了奖金条款，预计将在12月9日收到40%的奖金，其余部分将在2023年6月支付。他们表示，如果该公司在奖金发放日期前上市，员工仍将获得奖金。

据《华尔街日报》(The Wall Street Journal)看到的内部消息显示，Instacart告诉员工，薪酬是根据职位、业绩和工龄计算的，经理没有酌处权，该公司不会与员工分享具体计算结果。这项奖金是为该公司正式员工准备的，而不是快递人员。一些知情人士说，对资历更老、任职时间更长的员工来说，奖金预计将从最低的数千美元到更高的数额不等。