阿迪达斯将调查针对坎耶·韦斯特职场不当行为的指控
阿迪达斯与坎耶·韦斯特曾就Yeezy系列运动鞋的营销进行合作。
图片来源：Jonathan Brady/Zuma Press
阿迪达斯(adidas AG, ADDYY)对与歌手兼设计师坎耶·韦斯特(Kanye West)合作时后者被指的不当行为展开了调查。此前双方曾就开发和销售Yeezy系列运动鞋进行了合作。
在收到一封匿名信后，这家德国运动服装巨头周四表示将启动调查。这封匿名信指称，多年来韦斯特在职场存在不当行为，而阿迪达斯管理层对其行为却视而不见。
在韦斯特发表反犹言论后，阿迪达斯上个月表示，将结束双方合作关系。但此次启动调查表明该公司将继续处理其后续影响。Yeezy业务给阿迪达斯带来了丰厚利润，结束该业务合作令阿迪达斯收入版图上出现了一个巨大缺口，同时员工对韦斯特的行为抱怨颇多。
前阿迪达斯员工在接受《华尔街日报》(The Wall Street Journal)采访时说，韦斯特在工作时间和开会时曾播放和观看色情内容。这些员工称，这位设计师还试图解雇他无权解雇的员工，只是后来又重新雇用了他们，并在同事面前责骂员工。
这些员工表示，他们曾对公司高层和人力资源部门对韦斯特多年来的行为表达过担忧。在阿迪达斯Yeezy业务部门工作的员工说，他们明白，他们不得不容忍韦斯特的行为才能留在这个备受瞩目的团队中。
阿迪达斯的一位发言人说，该公司不会容忍仇恨言论和无礼行为，并继续与员工就促使该公司决定终止与韦斯特合作的事件进行沟通。她表示，公司不予进一步置评。
韦斯特周四未回应置评请求，他之前也未予置评。
对这封题为《Yeezy的真相：对阿迪达斯领导层的行动呼吁》(The Truth About Yeezy: A Call to Action for Adidas Leadership)的信中提到的指控，《滚石》(Rolling Stone)杂志周二进行了报道。据该杂志报道，这封信指称阿迪达斯未能保护其员工，令他们遭受韦斯特“多年的言语虐待、粗俗谩骂和欺凌”。
阿迪达斯在一份书面声明中说，不清楚信中指控是否属实，但给予认真对待，并“决定立即对此事进行独立调查，以解决这些指控所涉问题”。