公務員事務局局長楊何蓓茵總結上任一周年，表示致力強化公務員整體管理制度，在招聘、醫療福利、培訓交流、優化動員機制等方面，都取到一定成果。

楊何蓓茵在社交專頁表示，經歷3年疫情，要全力追回失去的時間，有序恢復公務員到內地進行的培訓交流，以加深公務員對國家發展的了解，從國家治理中學習，提升公務員隊伍工作的質素。

她又說，擴大參與公務員招聘的資格至新學年升讀大學三年級，或正在就讀大學三年級的學生，當局會在暑假繼續加強宣傳推廣，希望吸納更多有志之士加入政府服務。

楊何蓓茵說，由始至終，18萬公務員作為建設香港的穩定力量，不畏困難，與市民風雨同行。她深信只要大家團結齊心，勇於承擔，一定有所作為，成為市民心目中的「非凡公僕」。