新一份施政報告繼續提出搶人才、搶企業措施，希望吸引海內外公司到港設立總部或分部業務，並提出放寬面向越南、老撾及尼泊爾的人才簽證。

香港人力資源管理學會會長孔于人指出，今次施政報告有關搶人才的工作上，陸續填補以往的不足，做法正面。他又說，外國企業以往在越南投資時，培育不少資訊科技的人才，其後日本等地也吸納了相關人才，本港吸引他們來港發展，填補本地相關職位空缺，做法務實。

孔于人認為，施政報告提出發展「總部經濟」做法可取，因重點企業來港發展，會對勞工市場帶來新景氣，因企業會聘請本港人手及培訓本地員工，亦有助年輕人就業及增加上流機會。至於當局提出要落實的「資本投資者入境計劃」，孔于人指措施較傾向為投資移民政策，多於要部署補足高端人才。