【共同社5月17日电】日本众院法务委员会17日凭借自民、公明、日本维新会等多数赞成，表决通过了《技能实习恰当化法》和《出入境管理及难民认定法》的修正案。修正案旨在创设接纳外籍人才的新制度“培养就业”，以取代“技能实习”。预计最快下周在众院获得通过并送交参院。

在质询时，立宪民主党议员米山隆一就促进从“培养就业”过渡的“特定技能1号”提出，能够最长工作5年却不允许偕同家人不妥。米山主张称：“拥有一定技能、建立了（生活）基础，没有理由不允许偕同家人。”法相小泉龙司认为需考虑社会成本等，表示“将关注舆论与培养就业的模式，作为课题思考”。

“培养就业”的目的是“培养和确保外籍人才”，用3年时间培养拥有可立即上岗能力的特定技能水平的人才，并促进长期就业。新制度允许在同一业务领域“跳槽”，条件是在同一单位工作超过1年且具备一定技能和日语能力。

为摈弃不良中介，在跳槽手续方面禁止民间企业参与。技能实习制度中负责中介工作的监理团体将改名为“监理支援机构”，规定设置外部监查人的义务，提升中立性。

预计今后永住者也将增多，修正案还写入规定，若出现故意不纳税等情况则取消永住资格。

朝野政党在众院审议时磋商了调整修正案。关于取消永住者的在留资格，附则中增加了考虑生活状况等内容。（完）