人工智能会威胁就业吗？黄仁勋和奥特曼的改变

人工智引发人类的末日预言结束了吗？对此英伟达黄仁勋和OpenAI的奥特曼近日在对人工智能是否影响就业表现出了更为冷静的看法。

就业市场改变

人工智能高管们最初声称他们的科学新技术会导致大规模裁员，但面对日益增长的公众敌意，这些企业家们开始对人工智能发展对就业的会产生什么影响的预期采取更为谨慎的态度。

英伟达的黄仁勋和OpenAI的奥特曼，此前曾声称人工智能会对就业市场造成巨大冲击，如今他们出现改变表示，这种新技术对就业的冲击被严重高估了，而且在某些情况下，把裁员归咎于人工智能这项新技术具有误导性。

在接受亚洲新闻台采访时，英伟达总裁黄仁勋表示 : “人工智能才刚刚出现；它怎么可能已经开始摧毁工作岗位了？” 他认为那些宣布因人工智能而裁员的企业主们是找借口。

黄仁勋坚称：“人工智能仅仅在六个月前才开始逐渐变得高效实用，而一些企业已经在两年多前就开始用人工智能为借口裁员？不过他但没有点名任何公司。

这位英伟达首席执行官认为，人工智能创造的就业岗位数量将与它摧毁的就业岗位数量相当，这项新科技导致劳动力市场格局出现转变，一些企业主们只是想显得自己很聪明。我觉得这些是在吓唬人，这是不负责任的行为。”

英国渣打银行是最新一家宣布到 2030 年将裁员数千人的银行，因为人工智能将取代其各个支持职能部门的员工。

奥特曼的“判断失误”

本周二在澳大利亚悉尼联邦银行(CBA)会议上举行的一次会议上，OpenAI首席执行官奥特曼远程发言认为，人工智能不会像他在2023年担心的那样引发“就业末日” ，就是大规模的白领失业并未出现，这主要是因为人际互动仍然难以替代。

本次是奥特曼公开承认错误，并声称人工智能不会“像我们高科技行业，包括他自己的公司的公司所预测的那样，引发世界末日”。“我原本预期人工智能对基础办公室工作的影响会比现在看到的更大，不过在这方面，我的直觉完全错了。” 奥特曼并保证他不再使用 AI 来回复电子邮件。

他说自己和他的高级团队对OpenAI在2022年推出ChatGPT时所做的预测“总体上是正确的”，但他们对人工智能的社会和经济影响的预测“相当错误”。

奥特曼表示：“我现在更能理解为什么在当时的情况并非如此，但这确实是我直觉完全错误的所在，”奥特曼补充道。“人们告诉我，‘你本可以避免世界陷入如此多的恐慌和悲观情绪’，但当时我的想法是，‘我意识到这是一个真正的风险，我们或许应该讨论一下’，也许我们现在仍然在讨论这个问题。”

OpenAI 的首席执行官周二没有提及任何就业数据，但他此前曾讨论过人工智能的进步可能导致整个行业范围内的失业，现在越来越多的全球性公司，例如汇丰银行、亚马逊、渣打银行和联邦银行，已经宣布将用人工智能取代部分职位。

OpenA的竞争对手、Anthropic公司的Dario Amodei也开始缓和了机器人是否会对就业冲击的立场，认为即使90%的工作岗位被自动化取代，剩下的10%的工作效率也会显著提高。这些美国高科技企业甚至遭到同行的批评，他们被视为人工智能的末日预言者，黄仁勋就曾表示“几乎完全不同意奥特曼的观点”。

目前正值OpenAI和Anthropic即将上市之际开始出现缓和表态，两家公司的公开募股都需要广泛的投资者支持。路透社本周援引一位知情人士的消息报道称，OpenAI 也正准备在未来几周内向美国提交首次公开募股申请，该公司可能寻求1万亿美元的估值，并至少筹集600亿美元。

然而这种末日论调引发了越来越多的反对，尤其是在美国，民调显示，人们对预期中的颠覆性变革感到不满。迄今为止，包括欧洲中央银行在内的大多数经济机构都指出，人工智能对就业的影响在短期内仍然有限。

近日教宗利奥十四世近日特别敦促各国政府放缓人工智能系统的发展速度，并保护劳工权益，随后黄仁勋和奥特曼这些新科技高官的这些声明发表于。