美联储与劳工统计局——刺眼的美国经济之镜
围绕多家政府经济机构发布的数据与指标的可信度和准确性，以及由此引发的关键决策（如利率和经济增长率）问题，美国国内的争论持续不断。
这种争论在这些机构发布的数据与美国总统特朗普政府的政治评估出现明显差异时愈演激烈，并引发了人们对美国经济与金融机构独立性及其对美国和全球经济影响的质疑。
近日焦点转向了劳工统计局，起因是特朗普在8月1日解雇了该局局长埃丽卡·麦金塔弗，因为该局发布的7月数据显示美国就业增长预期有所下调。
作为隶属劳工部的联邦机构，劳工统计局的主要任务是通过定期发布就业增长、消费者价格指数、通胀、进出口等数据，以评估美国经济状况。
特朗普指控麦金塔弗操纵就业数据，白宫经济顾问支持这一决定，并否认这会削弱外界对美国官方经济数据的信心。白宫还在其官网称，在麦金塔弗（由前总统乔·拜登任命）的领导下，该局长期存在不准确与低效，并导致公众信任流失。
反对之声
《纽约时报》在其社论中称，特朗普对麦金塔弗的指控毫无根据，就业报告由非党派团队根据各行业数据编制。民主党倾向的专栏作家托马斯·弗里德曼批评此举是特朗普在第二任期内削弱国家独立性、服务其个人政治目标的一环。
劳工统计局前官员呼吁国会调查此事，并警告此举可能会动摇外界对该局的信任。新关税措施对多国生效已导致全球股市下跌。
该局发布的统计数据是美国经济政策中最具影响力的指标之一，被媒体、企业、学术界与政策制定机构广泛引用。
美联储
公众与全球市场也密切关注特朗普针对美联储（美国联邦储备系统）的言论，特朗普还持续向其主席杰罗姆·鲍威尔施压要求降息，甚至多次暗示以更符合其政治经济理念的人取而代之。
自特朗普于 2025 年 1 月开启其第二任期以来，该机构在制定金融政策尤其是贷款利率方面的角色备受瞩目。
尽管特朗普在竞选期间多次承诺降息，鲍威尔仍坚持独立立场，近期决定将利率维持在5.25%至5.50%，理由是通胀和就业指标仍不稳定，需要为经济平衡创造条件。鲍威尔的任期将持续至2026年5月。
鲍威尔表示将继续这一方针，称关税政策带来的不确定性是坚持谨慎的原因之一。
威胁投资者信心
白宫暗示不会在任期结束前解雇鲍威尔。《福布斯》指出，法律仅允许在腐败、渎职或严重不称职等情况下罢免联邦储备主席，政策分歧并非其合法理由。
分析人士警告称，若特朗普破坏该机构独立性，这将严重打击投资者信心，并引发政策波动与经济风险。乔治城大学经济学者玛丽·威廉姆斯指出，公开的政治干预会削弱美联储在全球市场的信誉，短期收益可能会以长期稳定为代价。
这些紧张关系在鲍威尔任期结束前可能持续影响美国整体经济与机构独立性，并加剧外界对经济数据真实性的怀疑。按理，这些数据应如实反映经济状况，以便各方作出投资、贸易或借贷决策。