【獨媒報導】《香港五年規劃》及《施政報告》未有著墨政制改革，至於地區治理方面，《規劃》重申區議會、關愛隊、地區「三會」「三駕馬車」模式，並要堅持「優中選優、才德兼備」的原則甄選及培養地區治理人才，建立「梯次分明、多元包容」的地區治理團隊和人才庫。

《施政報告》中則提及，將關愛隊為「完善」地區治理架構重要一環，指為提升關愛隊的應急知識、溝通技巧、健康支援等實用技能，會調撥資源加強培訓及提升服務質素。


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至於在地區治理相關章節，除提及透過1823熱線處理地區問題外，民政及青年事務局及民政總署會推出全新的「地區治理青年培訓計劃」，在地區民政處及區議員辦事處推行「工作影子」計劃，培育更多青年參與地區工作。

《規劃》及《報告》皆重申，政務司司長和政務司副司長分別主持的「地區治理領導委員會」及「地區治理專組」，會持續頂層統籌和協調，應對市民關注的地區議題。《規劃》特別提到民政事務專員，指將加強其作為特區政府在地區最高代表的履職能力，提升其統籌等能力。

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